Hledáme kolegy, kteří pro naše hosty udělají
první
poslední
Volná místa
Nenašli jste žádnou vyhovující pozici?
Zanechte nám kontakt
a my se vám ozveme v případě otevření nové vhodné pozice.
Jak probíhá výběrové řízení
-
1 Zaujala vás pracovní pozice? Kontaktujte nás a připojte svůj životopis.
-
2 Vaši přihlášku pečlivě zvážíme a následně vás budeme informovat o dalších krocích.
-
3 První kolo probíhá osobně na daném provozu za účasti budoucího nadřízeného a HR. Následný postup výběrového řízení je představen na osobním setkání.
-
4 Pokud se dohodneme, obdržíte od nás pracovní nabídku.
Pohovory jsou možné i online, záleží na dohodě a možnostech obou stran.
-
1 Zaujala vás pracovní pozice? Kontaktujte nás a připojte svůj životopis a motivační dopis.
-
2 Vaši přihlášku pečlivě zvážíme a následně vás budeme informovat o dalších krocích.
-
3 První kolo probíhá osobně na daném provozu za účasti budoucího nadřízeného a HR. Následný postup výběrového řízení je představen na osobním setkání. Je možné, že vám v případě postupu do druhého kola zadáme k vypracování case study na konkrétní téma.
-
4 Pokud se dohodneme, obdržíte od nás pracovní nabídku.
Pohovory jsou možné i online, záleží na dohodě a možnostech obou stran.
Mohlo by vás zajímat
Jak se připravit na pohovor a co si obléknout?
Na pohovoru vás čeká manažer provozu a HR specialista. Zaměříme se na vaše předchozí zkušenosti, motivaci a očekávání. Přineste si klidně certifikáty, diplomy nebo osvědčení – oceníme to!
Výběrový proces je příjemně formální: vykáme si a oblékneme se v pohodlném "smart casual" stylu. Buďte vždy sami sebou!
Výběrový proces je příjemně formální: vykáme si a oblékneme se v pohodlném "smart casual" stylu. Buďte vždy sami sebou!
Jaké benefity nabízíte?
Máme pro vás skvělou sadu výhod: personální stravování zdarma, slevy na pobyty v našich hotelech a restauracích, příspěvky na životní pojištění či rekreaci dětí. Podívejte se na detaily zde.
Nevím, na jakou pozici se hlásit?
Stačí zaslat CV nebo životopis – do 2 týdnů se ozveme a řekneme, jestli máme pro vás vhodnou roli podle vašich zkušeností. Každý zájem nás těší a vždy odpovídáme!
Jaký je plat?
Plat se řídí pozicí a vaší seniory. Máme férový systém: fixní část tvoří cca 80% příjmů, zbytek 20% závisí na cílech konkrétních hotelových provozů. Žádné překvapení a vše na výplatní pásce!
Dá se pracovat na částečný úvazek?
Samozřejmě, po domluvě s manažerem. Záleží na pozici a provozu – flexibilitu máme rádi.
Nabízíte zaměstnancům ubytování?
Ano, téměř vždy. Na vybraných hotelech máte možnost krátkodobého ubytování mezi směnami přímo na místě nebo dlouhodobé řešení. Detaily probereme individuálně podle kapacit a vašich potřeb.
Kde najdu volná místa?
Všechny pozice máte na očích zde na kariérních stránkách.
Nabízíte studentské brigády? A kolik platíte?
Brigády ano – nejen pro studenty! Plat podle pozice, vždy férově.
Jsem vyučený/á, ale bez praxe. Můžu se hlásit?
Samozřejmě! Čerstvé absolventy zaškolíme s radostí. Naši zkušení kolegové vám předají know-how a navíc máme OREA Academii plnou školení.